Etre dans la course avant même que les sociétés rédigent leurs offres d'emploi


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Vous savez sans doute que la plupart des recruteurs commence par chercher des CV dans la base avant rédiger des offres d'emploi. Notre algorithme analyse en continue ces activités et sélectionne pour vous des sociétés qui recherchent des profils similaires à 90% au vôtre et dans votre département.

Ne sous-estimez pas l'impact d'une candidature spontanée adressée à la bonne personne et au bon moment.

Rappelez-vous qu'en envoyant votre CV et une lettre de motivation aux sociétés sans attendre qu'elles passent des annonces, vous ne subissez pas la concurrence des autres postulants.







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